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Titel
Text copied to clipboard!Programmmanager für öffentliche Gesundheit
Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Programmmanager für öffentliche Gesundheit, der die Verantwortung für die Planung, Entwicklung und Umsetzung von Gesundheitsprogrammen übernimmt. In dieser Rolle werden Sie eng mit verschiedenen Interessengruppen zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass die Programme effektiv und effizient durchgeführt werden. Sie werden für die Überwachung der Programmleistung, die Einhaltung von Vorschriften und die Sicherstellung der Qualität verantwortlich sein. Darüber hinaus werden Sie Strategien entwickeln, um die Gesundheitsbedürfnisse der Gemeinschaft zu adressieren und die Gesundheitsergebnisse zu verbessern. Ein tiefes Verständnis der öffentlichen Gesundheitspolitik und -praktiken ist unerlässlich, ebenso wie die Fähigkeit, Daten zu analysieren und Berichte zu erstellen. Sie sollten über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügen, um effektiv mit Teammitgliedern, Partnern und der Öffentlichkeit zu interagieren. Diese Position erfordert eine proaktive und lösungsorientierte Denkweise, um Herausforderungen zu identifizieren und innovative Lösungen zu entwickeln. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Verbesserung der öffentlichen Gesundheit haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Planung und Umsetzung von Gesundheitsprogrammen.
- Überwachung der Programmleistung und Berichterstattung.
- Zusammenarbeit mit Interessengruppen und Partnern.
- Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften.
- Entwicklung von Strategien zur Verbesserung der Gesundheitsergebnisse.
- Analyse von Gesundheitsdaten und Erstellung von Berichten.
- Förderung der Gesundheitsbildung in der Gemeinschaft.
- Verwaltung von Budgets und Ressourcen.
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abschluss in öffentlicher Gesundheit oder einem verwandten Bereich.
- Erfahrung in der Programmverwaltung im Gesundheitswesen.
- Kenntnisse der öffentlichen Gesundheitspolitik und -praktiken.
- Starke analytische Fähigkeiten.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Interessengruppen.
- Erfahrung in der Budgetverwaltung.
- Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeiten.
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie in der Verwaltung von Gesundheitsprogrammen?
- Wie gehen Sie mit Herausforderungen in der Programmumsetzung um?
- Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit Interessengruppen geben?
- Wie stellen Sie die Einhaltung von Vorschriften sicher?
- Welche Strategien verwenden Sie, um die Gesundheitsergebnisse zu verbessern?